1C: Wynagrodzenia i zarządzanie personelem: podręcznik dla księgowych i oficerów personalnych - kurs 9360 rubli. od Sekretarza, szkolenie 20 godz., termin 30.11.2023r.
Miscellanea / / December 03, 2023
Bez 1C - nigdzie. A teraz, gdy funkcje specjalistów HR i księgowych są coraz bardziej mieszane, ważne jest, aby oba te zawody rozumiały różne konfiguracje programów. Co więcej, specjalista ds. kadr i księgowy ds. wynagrodzeń mają wspólny efekt swojej pracy – prawidłowo naliczone i terminowo wypłacane wynagrodzenia.
Ten kurs jest kompletny przewodnik po ZUP i sposobie rozwiązywania problemów kadrowych bez kar.
Dzięki temu tutorialowi początkujący i doświadczeni funkcjonariusze kadrowi oraz urzędnicy ds. płac będą mogli szybko i bezbłędnie wykonać swoją pracę.
Szkolenie do pracy w programie 1C: Zarządzanie wynagrodzeniami i personelem pozwala całkowicie opanować cały cykl— od tworzenia podstawowych dokumentów księgowych po raportowanie.
Jak przebiega szkolenie
- Obejrzyj lekcje i przestudiuj temat. Czytasz notatki, rozumiesz przykłady i wykonujesz zadania praktyczne.
- Pobierz materiały. Autorzy kursu przygotowują „ulotkę”, którą możesz pobrać dla siebie i wykorzystać w swojej pracy.
- Zostać przebadanym. Możesz sprawdzić swoją wiedzę po każdej lekcji nieograniczoną liczbę razy.
- Otrzymujesz certyfikat. Pokaż pracodawcy, że zainteresowałeś się tematem.
Czego się dowiesz:
pracować ze wszystkimi rodzajami wydarzeń personalnych w 1C: ZUP
Księgowi płac dowiedzą się, jak prowadzić dokumentację kadrową i dokumentować ustalenia kadrowe, co pozwoli im łączyć ten obszar pracy
Pracownicy HR dowiedzą się, w jaki sposób naliczane są płatności na rzecz pracowników na podstawie wprowadzonych przez nich danych.
Dla kogo jest odpowiedni ten kurs:
Księgowi. Pytanie 1C: Czy działy księgowe sobie z tym poradziły? W takim razie zdecydowanie potrzebujesz go w ZUP. Nawet jeśli masz na razie tylko jedną konfigurację, musisz posiadać umiejętności, aby pracować w kilku. Kurs jest przydatny nie tylko jako podręcznik do pracy w programie, ale także jako podręcznik dotyczący podstawowych zagadnień kadrowych.
Oficerowie personalni. Obecnie ZUP jest jednym z głównych narzędzi pracy pracowników HR. Czy nadal planujesz pracować z programem? Ten kurs jest zdecydowanie dla Ciebie. Ale ważne jest również, aby ci, którzy już pracowali w 1C: ZUP, przeszli przez to, aby uporządkować całą wiedzę na temat tej konfiguracji.
1. Wstęp
O czym jest ten kurs?
2. podstawowe ustawienia
Konfigurowanie funkcjonalności programu
Procedura konfiguracji interfejsu
Konfigurowanie nawigacji i ustawień osobistych
Wprowadzanie danych rejestracyjnych organizacji
Konfigurowanie i tworzenie katalogów
3. Prowadzenie dokumentacji kadrowej
Rejestracja tabeli personelu
Wprowadzanie danych osobowych osób do programu
Rekrutacja
Czynności kadrowe: zatrudnienie pracownika w niepełnym wymiarze godzin, przeniesienie, zwolnienie
Harmonogram wakacji, rejestracja i zapewnienie
Arkusz czasu
Rejestracja wojskowa
Śledzenie czasu wolnego od pracy
Elektroniczne zeszyty ćwiczeń
4. Wynagrodzenia i inne rozliczenia z personelem
Wynagrodzenie za pierwszą połowę miesiąca (zaliczka)
Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie pasków płacowych
Bezgotówkowy transfer wynagrodzeń
Płatność i rejestracja pozostałych płatności, z wyjątkiem miesięcznych wynagrodzeń
Świadczenia z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Konfigurowanie odliczeń miesięcznych i jednorazowych
Naliczanie innych dochodów, wypłata premii, pomoc finansowa, GPC
5. Raporty
Zarządzaj raportami i powiadomieniami
Uzgodnienia, certyfikaty i raporty niestandardowe