Aktualne zagadnienia zarządzania dokumentacją kadrową: od zatrudnienia do zwolnienia – bezpłatny kurs Rosyjskiej Szkoły Zarządzania, szkolenie 16 godzin, termin: 7 grudnia 2023 r.

Miscellanea / by admin / December 10, 2023

click fraud protection

Chcesz opanować wszystkie zawiłości administracji kadrowej, uniknąć wielu problemów i usprawnić swoją pracę? W takim razie ten program szkoleniowy jest dla Ciebie! Eksperci z Rosyjskiej Szkoły Zarządzania opowiedzą o algorytmie działań przed zawarciem umowy o pracę, wyjaśnią zasady sporządzania dokumentów personalnych i cechy rejestrowania pracy w niepełnym wymiarze godzin. Podczas wykładów uczestnicy kursu dowiedzą się, jak sporządzać kartę czasu pracy i jak ją rekompensować praca w weekendy, jakie są zasady udzielania urlopów, co i jak zmienić standardy zawodowe wymagany. Kursem zainteresują się: pracownicy służb personalnych; Menedżerowie HR; szefowie działów personalnych; Menedżerowie HR; właściciele małych firm
Czas trwania filmu - 500 minut
Objętość ulotek – 180 stron
Test - 78 pytań

Marina Demeshko Anatolijewna

kursy

Nauczyciel praktyczny, autor kursów i kursów mistrzowskich z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Posiada wieloletnie doświadczenie na stanowisku dyrektora HR.

instagram viewer

Aktualne zagadnienia zarządzania dokumentacją kadrową
• Dokumenty organizacji. Obowiązkowe i opcjonalne.
• Dokumenty założycielskie. Czarter
• Zarządzenie w sprawie wyznaczenia osób odpowiedzialnych za prowadzenie, prowadzenie i przechowywanie zeszytów ćwiczeń.
• Wewnętrzne przepisy pracy. Regulamin płatności. Przepisy o ochronie danych osobowych.
• Personel.
• Harmonogram wakacji.
• Zeszyty ćwiczeń i wkładki do nich. Książki do rejestrowania ruchu ksiąg pracy.
• Księga wpływów i wydatków do rozliczania formularzy zeszytu pracy.
• Rozporządzenia dotyczące stosunków pracy. Okres przydatności do spożycia.
• Obowiązkowe akty lokalne.
• Wewnętrzne przepisy pracy.
• Regulamin płatności. Harmonogram kadrowy.
• Przepisy dotyczące ochrony danych osobowych.
• Rejestracja stosunków pracy.
• Procedura rejestracji stosunków pracy.
• Praca w niepełnym wymiarze godzin i kombinacja.
• Umowy GPC.
• Zmiany w warunkach umowy o pracę. Z inicjatywy pracownika. Ze względów medycznych.
• Wakacje. Harmonogram wakacji. Coroczne urlopy bez wynagrodzenia.
• Urlop na czas ciąży, porodu i opieki nad dzieckiem.
• Postępowanie dyscyplinarne. Rodzaje. Procedura wydawania.
• Rozwiązanie umowy o pracę za zgodą stron. Procedura aplikacji. Korzyści dla pracodawcy. Wyjątki.
• Treść umowy o pracę. Umowa o pracę na czas określony.

Tagi chmura

Miscellanea

Ocena

widoki

Komentarze