Kompletny przewodnik do zdalnej pracy, na podstawie osobistego doświadczenia

W lipcu odbyła Tilda webinarDedykowane do praktyki pracy zdalnej. Materiał ten zawiera jego główne punkty: szukaj zdalną pracę zorganizować pracę i pozostają popularne osoby. Pracownicy Tilda podzielił również osobiste doświadczenia, w jaki sposób udało im się żyć w Bali i radzić sobie z zadaniami efektywnej pracy.

1. Formatuje zdalną pracę

Istnieją trzy opcje zdalnego sterowania: ciągłe, częściowe i Freelancing. Krótko powiedzieć o tym, jak one się różnić.

niezależny

Częste początkujących błędne przekonanie, że możliwe jest tylko drogą do pracy zdalnej - to niezależny. Ale to tylko jeden scenariusz: można znaleźć klienta na wyspecjalizowanych zasobów i pracy z nim jednorazowa opłata - do ukończenia projektu i szukać dalej.

Stała praca zdalna

Format ten, gdy masz pełnym wymiarze czasu pracy w konwencjonalnym sensie: jesteś oficjalnie zatrudniony w firmie i co miesiąc otrzymują wynagrodzenie. Ale nie idź do biura i pracy z dowolnego miejsca na świecie.

Częściowa praca zdalna

Ten mieszany Format pracujesz w biurze, ale przewodnik umożliwia pewną liczbę godzin w tygodniu lub w miesiącu z pracy do domu. W ten sposób można zaplanować własny harmonogram i użyć dostępnych szczelin według uznania.

2. Gdzie szukać pracy zdalnej

Pracodawcy już dawno zrozumiał, że nie powinno się ograniczyć wyszukiwanie tylko do Moskwy. Zatem nie mogą zapisać się tylko na wynagrodzenia (bądźmy szczerzy, niektórzy pracodawcy płacą z tego powodu dbałość o udalonku), ale także przyciągnąć specjalistów dużych projektów, które osiągnęły już pułap w swoim domu miasto. Oto kilka opcji, gdzie szukać pracy zdalnej.

Tradycyjne Strony z wolnych

na Headhunter, SuperJob i innych zasobów, które publikuje propozycje dla pracowników biurowych, istnieją wakaty dla udalonschikov. I jest o wiele więcej niż ci się wydaje.

Na stronach internetowych dla freelancerów

Korzystanie z usług takich jak Freelance.ru, zdalne Ok, Odesk można spróbować pracy nad projektami, jeśli nie wcześniej pracował zdalnie. Być może pojedyncze zlecenia - to jest to, czego potrzebujesz, aby spróbować wyobrazić sobie taki format pracy i zdecydować, to Ci odpowiada, czy nie.

W sieciach społecznościowych

Oraz w „VKontakte”, a Facebook ma dużą grupę dla poszukiwania pracy. Mogę polecić społeczności „Praca dla dobrych ludzi” (VK, FB), Gdzie większość propozycji polega na zdalnym lub częściowo zdalną pracę. Są to miejsca pracy w Moskwie, Sankt Petersburgu i innych miastach. Od czasu do czasu publikuje oferty firm zagranicznych.

Kanały telegramów

Na przykład, nie jest kanałem Paul Fiodorow "standardy pracy”, Który publikuje naborze na SMM-specjalistów, redaktorów, copywriterów, marketerów. W pierwszym rzędzie nacisk idzie udalonschikov. Lub kanał "Bounty Hunting: wakat dla pracy zdalnej„: 50 000 abonentów i regularne ogłoszenia o wolnych miejscach w dobrych firmach.

3. Jak dostać pracę zdalną

Wakat specjalista wsparcia Tilda przysłał mi jeden. Kiedy spojrzałem na wymagania, wtedy zastanawiałem się, czy mogę zakwalifikować. Więc co rada mogę dać z siebie, nie bójcie się, aby odpowiedzieć na zadania, które, Twoim zdaniem, jest zbyt skomplikowane dla Ciebie. Pracodawcy są ogólnie opisane w wymaganiach maksymalnych i przesiewa niepewny osób.

Proces rekrutacji jest następujący: I odpowiedział pozycji otwartej headhunter i otrzymał zadanie testowe. Została ona obliczona na 30 minut, ale zajęło mi 50. Po zakończeniu testu była etap wywiad. Umówiliśmy się w dogodnym czasie i zadzwonił do Skype.

Więc mam w Tilda i zaczął pracować zdalnie z domu. Nie obserwowano powikłań powstały: ćwiczyłem pół zmiany, robić swoje, a potem usiadł do pracy ponownie. To było fajne, bo kiedyś spędzić dwie godziny dziennie w drodze do pracy iz powrotem.

Trzy lifehack, aby pomóc w znalezieniu pracy zdalnej

1. Dowiedzieć się, czy można przejść do zdalnej formacie bieżącej pracy. Jest to najprostszy i najbardziej wygodne rozwiązanie. Porozmawiaj ze swoim przełożonym i wyjaśnić mu sytuację: nie chcesz spędzić godzinę lub dwie w drodze do biura codziennie, więc jedyną opcją, który Ci odpowiada - to udalonka. Jeśli ta opcja jest możliwa, jak negocjować przejście nastąpi. Jeśli nie - myśleć bardziej jak rozwijać w firmie.

2. Napisz do pracodawcy bezpośrednio. Często zdarza się, że firma, w której chcesz do pracy, nie ma wolnych miejsc na stronie. Spróbuj napisać list z propozycją i opis, jak można być pomocne. Wysokie prawdopodobieństwo, że firma jest gotowa do pracy z udalonschikami pod pewnymi warunkami. Nawet jeśli kierunek braku miejsc, nie wahaj się, aby zaoferować swoje usługi.

3. Pasuje do pracy z pracy w biurze. Powiedzmy, że spotkali się headhunter lub SuperJob pozycji, która jest wyraźnie napisane pracę w biurze, na stacji metra. Odpowiadać i wysłać list do szczegółowego opisu swojego doświadczenia zawodowego, mogą być przydatne i dlaczego uważasz, że to, czego potrzebujesz, aby otrzymać pracę. Jednak określić, że żyje w Kursk i skutecznie pracować zdalnie. Nawet duże firmy zwrócić uwagę na piśmie, jeśli specjalista naprawdę na to zasługuje.

4. Cechy Bali

Pracowałam zdalnie z Rostów nad Donem, ale chciałem spróbować żyć za granicą. Więc kiedy dowiedział się, że Iwan idzie na Bali, zdecydowałem się na to - gdy nie jest znane, bardziej spokojnie w obcym kraju. Wcześniej nie miałem iść ani do Turcji, ani w Egipcie, nie byłem w bliskiej zagranicy - dla mnie była to pierwsza wielka podróż.

O tym, co wyglądało naszych czasów: na wyspie życia nie można porównać z życiem w mieście. Teraz patrzę przez okno, a następnie płyty betonowe prefabrykowane domy. I tam wokół niezwykle pięknym widokiem na ocean: z jednej strony, az drugiej - nad morzem, trzeci - góry, lasy, pola ryżowe.

Wydaje się, że bez pracy się zmienia, a ty sam się zmienia. Środowisko silnie wpływa. Przyjemny tam pracować, nawet jeśli warunki są gorsze niż miejskich. Na przykład, na Bali, I nie mają specjalną ofertę: praca w domu na stoliku lub udał się do kawiarni.

Mieliśmy jedną zaletę - strefy czasowe. Udało nam się wcześnie wstać, pójść gdzieś czy surfingu, a na 11 rano czasu lokalnego, usiadł do pracy - o 6 rano w Moskwie. Oznacza to, że mieliśmy 4-5 godziny rano i 4 godziny w czasie przerwy na odpoczynek i zwiedzanie wyspy.

Z Internetu na Bali jest gorsza niż w Rosji. Więc kiedy występuje problem z połączeniem, poszliśmy do Warung - małej kawiarni, gdzie znajduje się bezpłatny bezprzewodowy dostęp do Internetu. I oczywiście, Zawsze byliśmy z mobilnego Internetu, ale jest to dość drogie: 600-1 500 rubli do 30 GB Internet, co nie zawsze jest To działa.

Kiedy byłem zmęczony pracy w Krasnojarsku, kupiłem bilety na Bali wziął hostel za pierwszy miesiąc i udał się do kraju, o którym nic nie wiedział wcześniej. Wszystkie pytania zostały rozwiązane już na miejscu. Oto kilka wskazówek, może być przydatna dla tych, którzy chcą powtórzyć nasze doświadczenie.

Jak dostać wizę do Indonezji

Na okres do jednego miesiąca wizy nie jest konieczne do zrobienia. Jeśli chcesz zatrzymać się na kilka miesięcy, wystarczy zapłacić wizy na lotnisku w dniu przyjazdu. To kosztuje $ 35 i daje możliwość pozostania na wyspie do 2 miesięcy bez opuszczania kraju. Jedyną rzeczą do zrobienia - po pierwszym miesiącu do przedłużenia wizy. Warto również $ 35 jeśli się samemu, i $ 50 jeśli biurze ładowania.

Po zakończeniu wizy trzeba opuścić kraj i powtórzyć procedurę dla kolejnego pobytu. W Malezji, można dokonać wizy społecznej (musi być list od mieszkańca Indonezji, można to zrobić za pośrednictwem agencji) bezpośrednio przez 6 miesięcy. Wiza ta może zostać rozszerzona bezpośrednio na Bali, ale nie można opuścić kraj - spali.

Gdzie lepiej wynająć mieszkanie i ile to kosztuje

koszty zakwaterowania nie są wyższe niż w Rosji, ale jakość jest lepsza. Średni wariant będzie kosztować około trzech milionów Rupia indonezyjska - około 13 000 rubli miesięcznie. Ten pensjonat, w zasadzie niewielki hotel. Żyliśmy w pokoju z klimatyzacją, duże łóżka i wszelkie udogodnienia. Kuchnia wspólna dla 5 pokoi. W pobliżu bar, basen, parking dla rowerów. Obejmuje bezprzewodowy dostęp do Internetu oraz usługę sprzątania raz w tygodniu.

Poruszanie się po wyspie

Niespodziewanie, ale w Bali ma transportu publicznego. W związku z tym rower jest tu obowiązkowe biznesu, a także poszukiwanie mieszkania. Ceny wahają się od 600 tysięcy rupii miesięcznie do 2 milionów. Rubel jest 2 500-8 500 miesięcznie. 2 500 rubli masz motorower obejść wyspę, a do 8500 - zdjąć Kawasaki Ninja i cieszyć się szybkość.

Ile posiłek w Bali

Ceny dla miejscowych i turystów mogą różnić się o zamówienia. Na przykład, kokos kosztuje 40 rubli - a to może się napić i coś zjeść. Podawać ryż kurczak - 60 rubli. Oznacza to, że za 150 rubli może być dobry obiad i napój świeżego soku, jeśli wiesz gdzie. Poznałem więc, że cena tych samych potraw zwiększa się dziesięciokrotnie, gdy jesz w restauracji, a nie w kawiarni, gdzie żywią się lokalną.

Czy potrzebuję ubezpieczenie medyczne

Wymagane. I nie jest to potrzebne, ale mój przyjaciel potrzebuje pomocy lekarzy dwukrotnie z powodu zatrucia i zębów. Jeśli ubezpieczenie nie zrobił, musiałby zapłacić 80-100 tys. Opieka medyczna jest bardzo drogie.

5. Jak zorganizować pracę tak, aby nie zawieść klientów i współpracowników

Aby komunikować się z kolegami za pomocą czatu Telegram, jest to wygodne do niczego zakładowego. Okresowo możemy testować i inne usługi, takie jak zmiana platformy z harmonogramem - próbując znaleźć najbardziej odpowiednie.

Staramy się również spotkać się z kolegami, czy przecinają się w niektórych miastach. Tilda częścią zespołu do komunikowania się osobiście, a my staramy się przywołać czatów wideo. Na przykład, w piątki spędzimy Hangout gdzie cały personel wsparcia w celu omówienia problemu w ciągu tygodnia i powiedzieć, że chcesz dodać, na co zwrócić uwagę.

Gdy zespół pochodzi początkujący, nie trzeba wyjaśniać, że mamy pracę zdalną - staje się jasne w trakcie wywiad. My z kolei pomaga mu stopniowo wchodzi w huśtawka rzeczy. Mamy tylko „za”, jeśli przybysz będzie zadawać pytania, a do świętowania mamy w swoich zadań. Pomagamy i nie ładuje złożonych problemów na backend, dopóki nie opanowali podkreśla.

Specjalista, który chce rozpocząć pracę zdalnie, może dać trzech prostych rad.

• Oznaczyć obszar w jego mieszkaniu, gdzie będzie pracować. Nie pozwól nikomu iść na pistoletu strzał cały dzień. Jeśli nie abstragirueshsya, będzie ciągnąć cały dzień, a nie normalnie pracować.
• Nie żałuję pieniędzy na dobre krzesło i biurko.
• Biegać, pływać, chodzić na siłownię, piłka nożna, koszykówka, gry praktyce joga. Wybierz coś, ale pamiętaj, aby angażować się w aktywność fizyczną.

Zasadniczo komunikacja jakie dzieje się w telegramie. Ale również korzystać z różnych zadaniach menedżera Trello. Nie rejestrujemy nasze prośby, zadania, błędy. A gdy problemy są rozwiązane, dodając nowe.

Czasami istnieją nietrywialne zadania, takie jak wtedy, gdy użytkownicy są proszeni o możliwościach, których my nawet nie myślał o. Przyjrzymy się reakcji użytkowników: jeśli będzie 30-40 to samo zapytanie, należy peredaom ich twórców.

Zbudowaliśmy mały hierarchię: możemy komunikować się z użytkownikami ujawniają wnioski i błędy, peredaom ich frontend- lub back-end profesjonalistów. W przypadku dobrej odpowiedzi Potrzebuję pomocy z deweloperem, a następnie wysłać go do specjalnego czatu.

Proces budowy był bardzo prosty. Pracowałam zdalnie w Moskwie, a teraz - w Tbilisi. Cała komunikacja pracy koncentrowały się w telegramie, jego dopełniacza Trello i Google Docs. Okazało się, że wszystko można zrobić zdalnie.

Ale nie ma swoje osobliwości: na zdalnej pracy, straciłem senWięc mogę się obudzić na godzinę 12 i iść spać o 4 nad ranem. Dlatego współpracownicy mogą pisać o 3 nad ranem. Ale ja nie wymagają natychmiastowej reakcji. Jeśli mają inny tryb, po prostu wykonać zadanie, gdy jest to wygodne. tak często okazuje się, że kiedy się budzę, mam już wysłane wyniki.

Aby zbudować procesy podczas pracy ze zdalnym pracownicy nie muszą robić coś niezwykłego: po prostu wyjaśnić im, jak się sprawy mają. Wszelkie odpowiednia osoba będzie mogła pracować zdalnie. A jeśli nie, to on nie będzie radzić sobie w biurze. Aby utrzymać wymaganą specjalisty na udalonke, trzeba zrobić to samo, jak w normalnej pracy: wykonywać swoją pracę dobrze, być połączone i są w stanie komunikować się z ludźmi.

6. Jak pracować poza biurem i nie czuć odłączone od życia

Jednym z częstych problemów udalonschikov z których znane wielu z moich kolegów, a ja sam doświadczyłem go raz - jest to rodzaj izolacji od świata. Osobiście mam dwa sposoby radzenia sobie z nim pomocy. Pierwszy sposób - ja sztucznie wymyślać wymówek, by wydostać się z domu. Nawet jeśli nie muszę niczego w sklepie, zorientowali się, co kupić, znowu chodzić 10-15 minut. I drugi sposób - jest podróż.

Kiedy pracowałem w biurze, wszystko gadali, rozmowy, a do końca dnia, w którym komunikują się za mało. Zdalna operacja nie jest tak - jest brak komunikacji. Dlatego chciałbym wychodzić, mówić, chodzić. W wolnym czasie komunikować się z rodziną i przyjaciółmi.

restart podróży i pomaga uporać się z faktem, że większość czasu spędzają w domu.

Socjalizacja nie został odwołany, spotykam się z przyjaciółmi. Ale mam też dwie kolejne lifehack. Raz w tygodniu wychodzę do pracy w Coworking kawiarni lub na cały dzień. To nie jest wielka sprawa w Rosji jest łatwo znaleźć miejsce, z dobrym dostępem do Internetu. Drugą rzeczą, która pobudza me - sporty ekstremalne. Dwa lub trzy razy w tygodniu, robię coś podobnego. Wakeboarding, narciarstwo, surfing, skoki na bungee... po takiej aktywności jak jeśli nie pracował przez rok i zacząć wszystko od nowa. Tylko z doświadczeniem, które narosły.

Jeśli porównamy się z biurem i zdalną pracę, urząd jest dla mnie nadal korzystne. Ale tajemnicą jest to, że nie może pracować zbyt długo w jednym miejscu. Biuro lepiej przez fakt, że jest to szczególne miejsce, gdzie ludzie przychodzą do pracy - to nie leży na kanapie w bieliźnie. Ale nawet jeśli siedzisz w biurze zbyt długo, wydajność jest ograniczona. Więc gdy Freelancing, ja ciągle dostaje się w kawiarniach, bibliotekach, coworking.

7. Co będzie wymagała specjalistycznych

Mam dwóch rad z własnego doświadczenia i doświadczenia moich kolegów do pomocy pozostanie popyt. Zarówno Zarząd opiera się na fakcie, że każdy pracownik zdalny jest ukryty poza zasięgiem wzroku dużych firm i znanych HR-specjalistów.

Wydostać się na imprezach publicznych

Przynajmniej od czasu do czasu, raz na sześć miesięcy lub rok, na wycieczkę do dużej konferencji w Moskwie i Petersburgu. To pytania okazja pozadavat do współpracowników i ekspertów, nauczyć się czegoś nowego, poznać ludzi. Stanie się bardziej widoczne w swojej dziedzinie.

Opowiada o swojej pracy

Wszyscy mają coś do powiedzenia. Podziel się ciekawych rzeczy ze swojego doświadczenia w blogu, sieci społecznych, telegraficznie-kanałowe lub na YouTube. Jeśli robisz SMM, powiedz nam, jak korzystać z nowych mechaników w sieciach społecznych. Opowiedz nam o nowym podejściu do infographic, jeśli jesteś projektantem. Lub pokazać coś ciekawego dzieje się w Twojej pracy. Poleć do ludzi wokół ciebie, a zwolennicy widzą, można być pomocne. A kiedy oni mają zajdzie taka potrzeba zatrudnić pracowników z tych samych umiejętności, będą cię pamiętać. Nawet jeśli są w Moskwie i jesteś w Nowosybirsku.

Ja pracuję zdalnie przez rok, i moim zdaniem, jest najlepszą rzeczą, jaka może się zdarzyć osobie. Ale ta realizacja nie przyszedł od razu.

Na początku było ciężko, kiedy musiałem nauczyć się przełączyć z „Ja odpoczynku w domu” w stanie „ale ja pracuję”. Nie miałem pracy i sofa tak opętany przez które się po prostu położyć. Znajomi dał porady na temat samoorganizacji: aby wyposażyć przestrzeń roboczą do wyraźnego rozróżnienia mieć kręgi pracowników, a nawet zmiany w ubraniach roboczych. Bardzo dobra rada, której nie korzystałem. Okazało się, że najbardziej skuteczne dla mnie - zrób listę zadań, aby je wykonać, i wykreślone.

Brakowało socjalizacja. W biurze pomiędzy realizacją zadań można rozmawiać z kolegami, żarty akcje, zabawy, a wieczorem pójść do baru. Wielkie openspeys do tej dyspozycji - dużo kolegów, wielu przyjaciół. A kiedy pracować zdalnie, przerwa pomiędzy zadaniami maksymalnie może iść do kuchni smażyć placki.

Jeśli porównamy wyniki pracy zdalnej i biurowych, a następnie z urzędu efektywność osobista powyżej. Coś, co było plusem w zakresie socjalizacji, odwróciła się i minus kiedy wy rozpraszać koledzy śmiejąc się i rozmawiając powódź, prawdopodobieństwo skoncentrowanych walców roboczych do zera. Dlatego też, zanim większość zadań muszę zrobić w domu, kiedy nikt nie mówi i nie przeszkadza.

zobacz także

• Jak właściwie zarządzać zdalnymi zespołami →
• 21 zagranicznych stron internetowych, gdzie można znaleźć pracę zdalną lub freelancer →
• 10 wspólne mity o pracy zdalnej →