Efektywna organizacja czasu z czytnikiem Layfhakera
Work And Study Produktywność / / December 23, 2019
Ostatnio jeden z naszych czytelników podzielił w komentarzach do jednego z artykułów ich efektywnej organizacji czasu pracy. podchodzimy Alex'a Gerashchenko Wydawało się interesujące a następnie zdecydowaliśmy się zorganizować swój komentarz w osobnym poście.
@photo
Treść komentarza w pełni zachowując pisownię autora i znaków interpunkcyjnych.
Najpewniejszą drogą do osiągnięcia celu - zrobić w pierwszej kolejności ważne jest, aby zrobić (nawet jeśli mogą poczekać, a - szczególnie jeśli mogą czekać), a następnie pilne. I nie trwa dłużej niż 4-5 główne zadania dla dnia i jeden dodatkowy. Przerwa dni na 4 bloki po 50 minut (tak, tak, ale to są rzeczywiście wykonują pracę jest rzeczywiście mniej). Można wybrać dowolny okres czasu, tak długo, jak ten okres 50 minut, nie będzie przeszkadzać lub distract - od pełnych rozłącza świata, wyłącz mobilny, internet (za wyjątkiem przypadków, gdy jest to niezbędne dla zadań vypodneniya) i skupić się na planie cele. Jeśli nie masz czasu, aby wykonać zadanie w 50 minut - można nadal abort niego. Przez pierwsze 3 bloki przydzielić zadania, aw czwartym dokończyć niedokończone. Jeśli nie wszystkie zadania wykonywane w czasie, w czwartym bloku jest wykonywane dodatkowe zadania. Jeżeli jest ono wykonywane na co najmniej 50 minut, a następnie natychmiast dalej bez przerwy do następnego. Po każdej jednostce przedziale 10 minut. Jeśli zadanie zajmuje mniej niż 15 minut, robisz prawo na pierwszym miejscu i przejść do następnego. Przypominam, że wszystkie kwestie powinny być ważnym, ale nie pilne.
Ważnym punktem. 4 bloki muszą być ciągłe, a przerwa nie powinna przekraczać 10 minut i 10 minut bez „napój herbata”, „kęs”. A małe ćwiczenia ciała (jeśli siedzący tryb pracy), można słuchać muzyki, i mieć pewność, aby myśleć o czymś innym niż praca. Takich jak rodzina, podróże, tylko pomarzyć. Dlaczego przerwa nie powinna być dłuższa niż 10 minut? Bo jeśli odpocząć więcej, można dostać się od stanu pracy napędu, będzie praktycznie niemożliwe jest ostrość (nie daj się nabrać, że to prawda!), a spadek wydajności dziesiątki razy.
W ramach tego systemu, od 9.00 do 13.00, można mieć czas, aby zrobić dużo więcej niż można za normalny dzień pracy. A potem można zjeść obiad i wrócić do domu do swojej ukochanej rodziny, iść na siłownię, na rolkach / kolarstwo, odwiedzając ciekawe muzea, wystawy, teatry, kuchnię w restauracji. Zgadzam się, że jest o wiele bardziej skuteczne i przyjemne niż angażować się w „robi tego rodzaju pracy„od 9.00 do 18.00, a następnie przyjść niezadowolony dom, który miał trochę coś, zjeść obiad, obejrzeć telewizję lub protorchat w Internecie (jak wtedy, gdy praca nie jest wykluły się w nim) i przejdź sen.
Z własnego doświadczenia mogę powiedzieć, że zaczynają używać około 7 lat temu ten system z czasem do swojego szefa. Do tego szybko zajął jego miejsce. Powodzenia wszystkim w osiągnięciach bramek!