Księgowy płacowy: przekwalifikowanie zawodowe - kurs 6499 RUB. z Centrum Szkolenia Urzędników, szkolenie 256 ac. godziny, data: 1 stycznia 2024 r.
Miscellanea / / December 07, 2023
PRZEKSZTAŁCENIE ZAWODOWE Z DYPLOMEM. Zdobądź pełen zakres umiejętności potrzebnych współczesnemu księgowemu: od wynagrodzeń, podatków, raportowania po zarządzanie dokumentami i 1C.
Dowiesz się nie tylko, jak obliczać pensje i przeprowadzać szereg operacji w 1C: ZUP, ale także jak pracować z dokumentami. Będziesz potrafił kompetentnie sporządzać umowy o pracę oraz umowy cywilno-prawne.
Będziesz mieć pewność, że masz prawidłowo naliczone dodatki, świadczenia, odszkodowania, wynagrodzenie urlopowe i diety.
Jak przebiega szkolenie:
1
Obejrzyj lekcje i poznaj temat
Czytaj notatki, zrozum przykłady, wykonaj zadania praktyczne
2
Pobierz materiały
Autorzy kursu przygotowują „ulotkę”, którą możesz pobrać dla siebie i wykorzystać w swojej pracy
3
Zostać przebadanym
Sprawdzaj swoją wiedzę po każdej lekcji nieograniczoną liczbę razy
4
Otrzymaj dyplom
Po ukończeniu kursu wydamy Państwu dyplom przekwalifikowania zawodowego
Konsultacje online z nauczycielami. Zamknięte webinaria, czaty i kursy mistrzowskie
Ćwicz zadania i testy. Materiał na pewno nie pozostanie źle zrozumiany
Ekspert ds. stosunków pracy, konsultant ds. zarządzania, nauczyciel i dyrektor ośrodka oświatowego.
Wykształcenie wyższe - specjalność, tytuł magistra prawnika-specjalisty.
Tematyka: Systemy wynagradzania. Przygotowanie płac. Premie i odszkodowania. Płatności niezwiązane z wynagrodzeniem. Średnie zarobki. Potrącenia z wynagrodzenia. Wypłata wynagrodzeń. Urlopy i wynagrodzenie urlopowe. Podatek dochodowy. Składki ubezpieczeniowe. Zwolnienia lekarskie, urlopy macierzyńskie i inne rodzaje świadczeń socjalnych. Wewnętrzne przepisy lokalne. Przyjmowanie pracowników. Praca kombinowana i na pół etatu. Elektroniczne zeszyty ćwiczeń. Zwolnienia pracowników. Współpracuj z wykonawcami GPC: osobami fizycznymi, indywidualnymi przedsiębiorcami i osobami samozatrudnionymi. Delegacje. Pracuj w 1C: ZUP.
Kandydat nauk ekonomicznych, profesor nadzwyczajny o specjalizacji „Rachunkowość i statystyka”
Rachunkowość zarządcza: od podstaw do wdrożenia
Rachunkowość i budżetowanie zarządcze antykryzysowe: od podstaw do wdrożenia
Zasadnicze zmiany w rachunkowości: pięć nowych FSBU
Praca z umowami: umiejętności prawne księgowego
Aktualne zmiany w pracy księgowego – 2022
Wykształcenie wyższe – specjalność, ekonomista organizacji, kandydat nauk ekonomicznych
Przewodniczący Rady Ekspertów „Clerk”, najbardziej autorytatywnego eksperta ds. księgowości w Runecie: udzielił naszym użytkownikom dziesiątek tysięcy konsultacji.
Moduł 1. Wprowadzenie do tematu rozliczeń z personelem za wynagrodzenia
O czym jest kurs?
Najważniejsze o stosunkach pracy i płacach w 2023 r
Moduł 2. Systemy płatnicze
Podstawowe momenty
Dodatkowe płatności i zasiłki
Praca po godzinach
Test nr 1 dla modułu 2 Systemy wynagradzania
Dodatek na noc
Dzień wolny i dzień wolny od pracy
Współczynniki regionalne
Test nr 2 dla modułu 2 Systemy wynagradzania
Moduł 3. Przygotowanie płac
Przygotowanie płac
Dokumentacja kosztów pracy
Lista płac
Dokumentacja testowa kosztów pracy
Ocena okresowa: praca pisemna z modułów 1-3
Moduł 4. Premie i odszkodowania
Nagrody
Odszkodowanie
Moduł 5. Płatności niezwiązane z wynagrodzeniem
Pomoc materialna
Płatność za żywność, komunikację mobilną, korzystanie z majątku osobistego, prezenty i inne płatności
Moduł 6. Średnie zarobki
Kiedy należy obliczyć średnie zarobki?
Średnie zarobki: przepisy ogólne
Obliczanie średnich zarobków na wynagrodzenie urlopowe
Obliczanie średnich zarobków na odprawę
Obliczanie średnich zarobków z tytułu tymczasowych rent inwalidzkich, macierzyńskich i opiekuńczych
Moduł 7. Procedura odliczeń i ich rozliczanie
Rodzaje odliczeń
Rozliczanie odliczeń
Moduł 8. Wypłata wynagrodzeń
Wypłata wynagrodzeń
Testuj księgowość płacową
Moduł 9. Urlopy i wynagrodzenie urlopowe
Płaca urlopowa
Rozliczanie wynagrodzeń urlopowych
Spotkanie online z nauczycielem
Moduł 10. Podatek dochodowy
Podatek dochodowy od osób fizycznych: przepisy ogólne
Od jakiego dochodu płacony jest podatek dochodowy od osób fizycznych?
Podatnicy podatku dochodowego od osób fizycznych. Rezydenci i nierezydenci
Agent podatkowy, odliczenia i stawki podatku dochodowego od osób fizycznych
6-NDFL
Moduł 11. Składki ubezpieczeniowe
Jakie są składki na ubezpieczenie
Kto jest płatnikiem składek ubezpieczeniowych?
Jak pracodawca nalicza i opłaca składki ubezpieczeniowe
Jak raportowane są składki ubezpieczeniowe
Test nr 1 Składki ubezpieczeniowe
Procedura wypełniania RSV
Skład formularza EFS-1
Wypełnianie strony tytułowej ESF-1
Wypełnienie podrozdziału 1.1
EFS-1 w programie 1C: ZUP
Wypełnianie EFS-1
Składki stałe dla przedsiębiorców indywidualnych
Dodatkowe składki na ubezpieczenie od niebezpiecznych warunków pracy
Test nr 2 Składki ubezpieczeniowe
Stawki składek
Obniżone stawki dla małych i średnich przedsiębiorstw
Korzyści dla firm IT
Obniżone stawki
Składki za wypadki
Test nr 3 Składki ubezpieczeniowe
Moduł 12. Zwolnienia lekarskie, urlopy macierzyńskie i inne rodzaje świadczeń socjalnych
Zwolnienie lekarskie
Elektroniczne zwolnienie lekarskie
Zwolnienie lekarskie dla pracowników objętych GPC
W jaki sposób nalicza się rentę czasową i okres ubezpieczenia pracownika?
Średnie dzienne zarobki i obliczanie zwolnień lekarskich
Korzyści: informacje ogólne
Zasiłek macierzyński
Zasiłek na opiekę nad dzieckiem
Jednorazowe świadczenie z tytułu wcześniejszej rejestracji lekarskiej oraz świadczenie z tytułu urodzenia dziecka
Świadczenie w związku z wypadkiem przy pracy
Ocena okresowa: praca pisemna z modułu 12
Moduł 13. Wewnętrzne przepisy lokalne
Wewnętrzne przepisy pracy
Regulamin wynagrodzeń
Oświadczenie o ochronie danych osobowych
Tabela personelu
Harmonogram wakacji
Opisy stanowisk pracy
Zamówienia
Test nr 1 Rachunkowość personelu
Moduł 14. Przyjmowanie pracowników
Rekrutacja. Pytania ogólne, dokumenty przy ubieganiu się o pracę
Zatrudnianie pracowników zdalnych i pracowników na pół etatu
Procedura rekrutacji: instrukcje krok po kroku
Badania lekarskie przy zatrudnieniu
Zatrudnianie nieletnich
Pracownicy zagraniczni. Pytania ogólne, kwoty, dokumenty
Przyjmujemy cudzoziemców bezwizowych
Jak ubiegać się o zatrudnienie obcokrajowca?
Wysoko wykwalifikowani pracownicy
Test nr 2 Rachunkowość personelu
Moduł 15. Mieszane i na pół etatu
Połączenie
Moduł 16. Elektroniczne zeszyty ćwiczeń
Elektroniczne zeszyty ćwiczeń
Moduł 17. Zwolnienie
Zwolnienia pracowników
Zwolnienie w określonych sytuacjach
Redukcje i zwolnienia masowe
Zwolnienie z inicjatywy pracodawcy
Test nr 3 Rachunkowość personelu
Moduł 18. Współpracuj z wykonawcami GPC: osobami fizycznymi, indywidualnymi przedsiębiorcami i osobami samozatrudnionymi
Umowy GPC z osobami fizycznymi: ryzyko i bezpieczna realizacja
Jak sformalizować relacje z osobami samozatrudnionymi i uniknąć ryzyka
Zalety współpracy z indywidualnymi przedsiębiorcami
Moduł 19. Delegacje
Podróż służbowa. Dokumentowanie
Rozliczanie kosztów podróży służbowych
Kalkulacja kosztów podróży
Obliczanie diet dziennych
Moduł 20. Pracuj w 1C: ZUP
Konfigurowanie funkcjonalności programu
Procedura konfiguracji interfejsu
Konfigurowanie nawigacji i ustawień osobistych
Wprowadzanie danych rejestracyjnych organizacji
Konfigurowanie i tworzenie katalogów
Rejestracja tabeli personelu
Wprowadzanie danych osobowych osób do programu
Rekrutacja
Umowa GPC
Czynności kadrowe: zatrudnienie pracownika w niepełnym wymiarze godzin, przeniesienie, zwolnienie
Zawieszenie i przedłużenie umowy o pracę
Zwolnienie pracownika
Arkusz czasu
Śledzenie czasu wolnego od pracy
Wypłata wynagrodzenia za pierwszą połowę miesiąca (zaliczka)
Wynagrodzenie za pierwszą połowę miesiąca (z góry)
Bezgotówkowy transfer wynagrodzeń
Płatność i rejestracja pozostałych płatności, z wyjątkiem miesięcznych wynagrodzeń
Tymczasowe renty inwalidzkie
Urlop z opieką nad dzieckiem
Konfigurowanie odliczeń miesięcznych i jednorazowych
Naliczanie innych dochodów, wypłata premii, pomoc finansowa, GPC
Raportowanie 1C
Spotkanie online z nauczycielem
Egzamin końcowy kursu Księgowy ds. płac