Ład korporacyjny i zgodność

Jak zminimalizować ryzyko problemów finansowych i prawnych? Jak uniknąć audytu rollback? Jak zapobiec roszczeniom ze strony organów regulacyjnych? Jakie standardy jakości powinna spełniać nowoczesna firma?

Pojęcie „compliance” przyszło do nas z Zachodu. Międzynarodowe firmy jako pierwsze wprowadziły go na rynek rosyjski. Powszechnie przyjmuje się, że były to banki i inni przedstawiciele sektora finansowego, gdzie stawiali szczególne wymagania pod względem przestrzegania standardów jakościowych i wyjątkowo przejrzystej organizacji wszystkich procesów.

Trudno dziś wyobrazić sobie poważną firmę w jakiejkolwiek dziedzinie działalności, która nie dążyłaby do spełnienia najwyższych standardów jakościowych. Wiele organizacji utworzyło działy ds. zgodności. Nowoczesny menedżer nie może pracować bez znajomości zasad compliance, gdyż pomagają one minimalizować ryzyko, zarówno finansowe, jak i reputacyjne.

Celem kursu jest doskonalenie umiejętności menedżerów w zakresie zarządzania ryzykiem gospodarczym. Cel kursu: nauczenie podstaw kontroli wewnętrznej i compliance oraz nowoczesnych technik ładu korporacyjnego i kontroli.

W trakcie zajęć zostanie omówiona kwestia outsourcingu zapewnienia bezpieczeństwa ekonomicznego, omówione zostaną przyczyny konfliktów korporacyjnych oraz główne sposoby ich neutralizacji, ryzyka braku zgodności i ich minimalizacja, zasady tworzenia dokumentów wewnętrznych przedsiębiorstwa przeciwdziałających korupcji, metody przeprowadzania audytów antykorupcyjnych, ryzyka podatkowe w umowie kontraktowej praca.

Kurs rekomendowany jest dla: menedżerów najwyższego szczebla i wyższej kadry kierowniczej, audytorów wewnętrznych i pracowników służby kontroli wewnętrznej, a także księgowych, prawników i szefów organizacji sektora publicznego.
Co daje ten kurs?

Kariera: przewaga nad kolegami w zakresie zrozumienia awansu i zarządzania w korporacji, skuteczniejszy dialog z menadżerami wyższego szczebla i właścicielami firm.

Skuteczna kontrola nad pracą działu i personelu, ograniczająca ryzyko nadużyć ze strony pracowników firmy.

Skuteczniejsza kontrola finansowa. Obniżenie kosztów firmy.

Stabilność: zmniejszone ryzyko stania się ofiarą oszustwa, naruszenia prawa przy wykonywaniu uprawnień zarządczych.

To jest kurs strategiczny. Jeśli chcesz pewnego dnia zostać liderem, a nie pracować przez całe życie jako wykonawca, potrzebujesz tego. Jeśli jesteś już menadżerem, ten kurs pomoże zmniejszyć ryzyko problemów finansowych i prawnych.

Nauczysz się:

-skutecznie zarządzać firmą;
-zmniejszać ryzyko działalności przedsiębiorstwa i ryzyko menedżera;
-zwiększenie konkurencyjności na rynku pracy.

Będziesz wiedział:

-Struktura organizacji i ład korporacyjny.
-Rodzaje, formy i typy organizacji komercyjnych.
-Nowoczesny ład korporacyjny.
-Podstawowe zasady kontroli wewnętrznej. COSO. SOX
-Międzynarodowe sankcje antyrosyjskie USA i UE;
-Płatności i przelewy do UE i USA z rosyjską osobą prawną;
-Zgodność z międzynarodowymi wymogami podatkowymi.