Czy kariera i bogactwo, aby uczynić nas szczęśliwymi: Widok z psychologiem praktykującego
Work And Study / / December 25, 2019
Teraz wszystko sam i są zajęci tworzenia list swoich celów. Listy - to dobrze. A celem - jest to również dobre ładna. Zwłaszcza te związane z życiem w ogóle. Ale tym razem nie będziemy mówić o szczęściu, przyjaciół i rodziny i sortowania celów zawodowych. Coś pewnie już wiedzą o czymś, ewentualnie domyślać. Ale niektóre aspekty tej kwestii są bardzo zaskoczeni.
Czy to prawda, że osiągnięcia kariery i schludny suma na rachunkach aby ludzie całkowicie szczęśliwy i niezależne? Czy istnieje kres „pełen szczęścia brakowało mi około 10 000 100 000... milion dolarów?” Czy jest światło na końcu swojej kariery? Na temat relacji między kariery, bogactwa i szczęścia jest bardzo interesujące rozmowy Fredric Newman (Fredric Neuman), doktor medycyny i dyrektor Ośrodka dla lęku i fobii w szpitalu: White Plains.
Podczas swojej praktyce Fredrik spotkałem wielu ciekawych ludzi. Wiele z nich widział na początku kariery zawrotnym i rozmawiał z nimi w 10-15 lat po tym.
cele zawodowe i mity kariery
Jak powiedziałem, że Fredrik był to wspaniała okazja do obserwacji wielu utalentowanych i obiecujących ludzi. Badali w prestiżowych szkołach, opisywano w prestiżowych uczelniach iw ciągu kilku lat studiów rozpoczął pracę w prestiżowych kancelariach. Ich dochód był od 130 do 180 tysięcy dolarów rocznie, a oni to praktykowane
70 h w tygodniu. Oni nie mają czasu, aby zatrzymać i pomyśleć o tym, gdzie jest to droga, na której weszli. Co stanie się w końcu, i czy to przyniesie satysfakcję? Przynajmniej w formie, w jakiej sobie wyobrazić.Satysfakcja z pracy zwykle nie jest przywiązany do osiągnięcia celów szczegółowych.
Kiedy Fredric Newman poprosił swoich rozmówców o celach określonych zazwyczaj są oni odpowiedzieli coś w stylu „Chcę zarobić wystarczająco dużo pieniędzy, aby nie trzeba martwić się o nich więcej” lub „I Aby odnieść sukces i być uznawane „lub” Chcę tak wysoko na drabinie korporacyjnej zrobić cokolwiek widzę dopasowanie, a nikt inny nie mógł mi powiedzieć, co zrobić ". Oznacza to, że większość z nich albo być bardzo bogate i udane, że nikt inny nie zależy, albo rozpocząć własną działalność gospodarczą lub stać się prezes firmy, w której zaczęli kariera.
Cele te wydają się dość rozsądne, ale niestety, w większości przypadków po prostu nieosiągalne. Oznacza to, że większość ludzi są w dążeniu MAD miraż, bez nawet czasu się zatrzymać i pomyśleć dobrze. Oni są zawsze zajęty, bo jeśli zatrzyma się i nie będą orać przez 14 godzin dziennie, nie będzie zarabiać tyle pieniędzy i nie będzie prezesem spółki.
Co dzieje się po 10 lub 15 lat w tym tempie, jeśli dodamy więcej i kryzys od 40 lat? Według Fredrik jeden osiąga cele, ktoś - nie, ale nikt nie dostaje obiecanego szczęścia i poczucia bezpieczeństwa. Dlaczego? Ze względu na dużą czasie jest ważniejsze podejście do procesu niż osiąganie wyników. Jest to jedno - aby wytrzymać najdziksze stres czegoś w ciągu kilku miesięcy lub rok. Kolejna rzecz - na stałe mieszka.
I kolejny ważny punkt: nie zapomnij, aby spędzać czas nie tylko do pracy, ale również do jego rodziny, jego hobby i, oczywiście, zdrowie. W przeciwnym razie, można obudzić 50 lat prezes dużej firmy, ale jest on uszkodzony i spokoju.
Wolność, niezależność i sukces
Wielu ludzi wierzy, że pieniądze przyniesie im niezależność. W rzeczywistości jest dokładnie odwrotnie! I tylko bogatych poznać tę nieprzyjemną prawdę. Pieniądze nigdy nie daje pożądanego wolność. I runda suma w rachunkach, cięższe łańcuchy.
Jeden z pacjentów Fredrik, właściciel stanu 30 milionów $, skarżył się, że nie może sobie pozwolić na rozwód. On absolutnie poważnie zaniepokojony faktem, że moja żona i ja wspólną całkiem okrągłą sumę.
Po dokonaniu fortunę i zdobył reputację, czujesz się człowiekiem sukcesu... po raz pierwszy. Ale potem to przechodzi. Aby stale czuć się dobrze, trzeba iść do przodu i do góry na nowe wyżyny. Kiedy jesteś w społeczeństwie ludzi sukcesuStajesz się zwyczajne, tak samo jak wszyscy inni.
Niezależność - to coś aspirować do większości. I z jakiegoś powodu, to większość uważa, że jest obecność dużej ilości pieniędzy i pozycji w społeczeństwie pozwalają osoba będzie całkowicie niezależny i robić tylko to, co chcesz. W rzeczywistości jest to bardzo głęboka błędem.
Im więcej pieniędzy i wyższy status, kłamstwa odpowiedzialność bardziej na człowieku.
Być proste żołnierze kontraktowi myśleć, że dowódcy mogą swobodnie podejmować decyzje i działać według własnego uznania. Ale w rzeczywistości nad nimi zawsze jest ktoś inny. Nad nimi są generałowie, którzy kontrolują politykę i tak dalej. W rzeczywistości, ci żołnierze są dużo bardziej liberalne generałowie. Ale oni sobie z tego sprawę dopiero wtedy, gdy sami otrzymują tytuł.
szczęście
A teraz główne pytanie: czy karierę zbudowany na pragnienie, aby zarobić dużo pieniędzy, albo wziąć wysoką pozycję, uczynić osobę szczęśliwy i wolne? Prawdopodobnie nie. Większość z tych karierowiczów są niezadowoleni.
Ale jeśli jest to poprawne określenie priorytetów w życiu, nie zapomnij o świecie, który jest poza granice biura, a czerpać przyjemność z procesu pracy, a nie tylko przez odległe i iluzorycznych wyników, to masz wszystko Będzie dobrze. ;)
Tak twierdzi psycholog Fredric Newman, a jego wnioski są oparte na wieloletnich obserwacji i praktyki. Dla mnie to jest trudne do oceny tego, bo nigdy nie byłem career-. Oczywiście, nie oznacza to, że nie chcę, aby osiągnąć doskonałość w tym, co robią, i zrobić coś naprawdę wartościowego. Ale to jest więcej o procesie niż wynik. Gdybym nie lubią czegoś, jeśli mogę to zrobić poprzez moc, z których szczęście i zadowolenie z pracy i nie może być mowy. Dlatego trudno mi sobie wyobrazić, jak można wytrzymać coś takiego przez 5, 10, 20 lat.
I sprawia, że twoja praca cię szczęśliwy? Dla której pracujesz?