8 sposobów, aby zakończyć romans biurowy i zachowania godności

Więc masz ukończone romans biurowy. Zostały wyrzucone wszystkie przypomnienia usunięte razem zdjęcia z portali społecznościowych, skarżył się do przyjaciół i przyjaciółek. Pracuj z niegdyś bliski przyjaciel Hard. Istnieje kilka sposobów, aby przetrwać biurowy romans ostateczna, nawet jeśli były partner siedzi przy sąsiednim stoliku.

dowolny zerwanie stosunków strajki, ale zakończenie powieści w biurze - zupełnie innej sytuacji. Niestety, to nie ma znaczenia, to są rozchylone w drodze wzajemnego decyzji, lub kogoś z gry jednostronnie. Ale to nie powód, aby zmienić kariery. Zobaczmy, co można zrobić, aby złagodzić skutki separacji.

1. Zgadzam się na neutralnym zachowaniem

Mamy nadzieję, że zgodzicie się ze swoim partnerem początkowo nie mieszać spraw osobistych i pracy. Jeśli nie, to teraz jest czas, aby to zrobić. Nie pozwól trudności relacji zrujnować reputację lub wpływać na wyniki.

Potrzeba dot wszystko nad i zdecydować, jak będzie się komunikować.

W pracy jest dozwolone tylko komunikację biznesową, i stosować się do tej zasady w pierwszej kolejności będzie musiał sobie.

Nawet jeśli nie zostawili swoich przyjaciół i utrzymują dobre stosunki dla przeniesienia ich pracy. Pamiętaj, że między wami koniec. I choć na początku nie przeszkadzają sobie nawzajem.

Tylko rozmowa musi być osobiste, a nie wyjaśnienie związków kolektywizacji w korytarzu.

2. profesjonalny etykieta

Traktować byłego partnera w taki sam sposób, jak innych kolegów, nawet jeśli wydaje się niemożliwe. Komunikować się grzecznie (zwłaszcza jeśli zerwał niedawno) i tylko w pozycji pracy. Nie kłucie uwagi, nawet na granicy słyszalności. Czasami trudno ugryźć się w język w czasie, ale będą miały od kłótni w biurze nikt lepiej nie będzie.

Trudniej jest utrzymać się w granicach etyki korporacyjnej, jeśli były partner wywołuje skandal i zachowuje się jak obrażony studenta po nieudanej partii. Banalne, ale recepty ale kompletnie ignorując ataki na swojej stronie, nie istnieje.

3. nie plotka

Po rozpadzie związku może być skłonny do mycia byłego lub dawne kości z każdym, kto chce słuchać. Na ogół jest to pierwsza pozycja na liście „Co robić po przerwie.” Dopiero na etapie nowych innych warunkach.

Nie biurowych plotek, nie rozmawiać z kolegami o szczegółach swojej separacji (nawet jeśli będzie torturowany niemych jako partyzant).

Jeżeli wewnętrzny głos żąda zemsty i mówi, jak zepsuć reputację partnera, nie będzie coś osiągnąć, wystarczy umieścić siebie w złym świetle.

Nie dodawać oliwy do ognia, w przeciwnym razie twoja historia zamieni się w rowerze biurowej że powie wszystkim. „A tu jedna para zerwała w dziale marketingu, a następnie do raportu były zdjęcia taaaaaakie ...”

4. nie zemsta

Mówiąc o zdjęciach, tajemnice i kompromisów. Zostaw takich pisarzy pasja serial i nie obracają się z biurem na planie filmowym z telenoweli.

Jeśli zerwać, nie jest to powód, by opóźnić raport, zły czas, aby przesłać dokumenty lub zakłócić spotkanie z klientem do byłego partnera. Między mógł być cokolwiek. Ale jeśli ktoś organizacja zacznie działać skutecznie, ostatecznie dotyczy wszystkich pracowników z powodu utraty dochodów i dodatkowych kosztów.

W pracy, pływasz w tej samej łodzi, tak że wrogość Odrzuć niepotrzebnego balastu.

5. Ograniczyć komunikację

Więc przyjąłem fakt, że jego boli duma trzeba uspokoić negatywne emocje - niemy i kontynuować pracę z tą osobą. Nie jest przeznaczony do komunikowania się wszystkich 40 godzin.

Dopóki rana jest jeszcze świeża, używać starych taktyki unikania. Ponieważ od dawna nie powinien przegapić spotkania i imprezy firmoweAle zawsze istnieje możliwość dostosowania harmonogramu prac, tak aby przejechać na minimalnym poziomie.

Nawiasem mówiąc, wizyta w korporacyjnej. Dla ciebie 100% trzeźwy. To nie jest omawiany. Jeśli niedawno ukończył powieść, nie gram z alkoholem w obecności kolegów. W tej kwestii nawet małe żarty, jest tak złe konsekwencje wypić lampkę wina na imprezie Praca z pierwszych.

Przyjść do pracy trochę wcześniej, tak aby nie iść korytarzem do przytłaczającej ciszy. Nie uciekaj do jadalni, kiedy nadszedł czas kolacji byłego partnera, lub udać się na kolację z kimś innym.

Jeśli emocje są bardzo silne i nie można pracować w spokoju, weź święto Kilka tygodni vyplesnite wszystkich ujemnych i trzymać go jak najdalej od krzesła biurka.

6. Skierować energię w spokojnej toku

W pewnym momencie, rozstanie zajmie wszystkie swoje myśli. Jest ok, wszyscy jesteśmy ludźmi. Ale wystarczy młotek głową tak, że były partner był o nowym terminie. Cała energia z niepotrzebnych emocji kieruje pracami.

To nie zawsze jest łatwe, ale spróbuj zostawić emocje z drzwiami biura. Po prostu trzeba pracować wymaganych godzin. Skupić się na pracy odciągnąć cię od bólu psychicznego. I jednocześnie pokazać szefowi, jak wiedzieć, jak dobrze działa. Nagroda na pewno trochę osłodzić pigułkę.

7. Nie mów o sobie

Nie mów o swoim życiu osobistym. będzie prędzej czy później zacząć nowy związek.

Nawet jeśli tyle czasu minęło i rozstanie się już przeszłość, nie budź obelgi i nie wyjaśniają na głośnomówiący, że wybierasz się na wakacje z nową pasją.

Nie powodują plotki i nie starają się wykazać, pomimo jego byłego partnera nieziemskie szczęście.

Jeśli zapytać o szczegóły, to lepiej, aby przerwać rozmowę lub ją utrzymać. Mimo to, prywatny powinien pozostać prywatne.

8. Zapamiętywać swoje doświadczenie

W przypadku romansów biurowych nie jest zaskakujące, czy złe. Spędzamy dużo czasu w pracy, a wielu moich kolegów są otwierane z atrakcyjnych stron.

Ale gdy jesteś wychodzenie z nieudanego związku, aby ocenić skutki. To kosztuje ta powieść kolejne trudności? Może tak, może nie. Cokolwiek zdecydujesz, należy rozważyć wszystkie za i przeciw. Zwłaszcza, jeśli idziesz do nurkowania w nowej relacji w miejscu pracy.